Unternehmensnachfolgeberatung

Ihre Unternehmensnachfolge bereitet Ihnen Kopfzerbrechen?

Die Übergabe Ihres Unternehmens soll für Sie einfach und steuerlich wie finanziell optimal sein?

Sie wollen keine Unsicherheiten oder Familienstreitereien?

Der sichere Fortbestand Ihres Unternehmens ist Ihnen wichtig?

Wir behalten für Sie alle nötigen Aspekte im Auge, damit Sie entspannt den Ruhestand antreten können.

Wir sind Ratgeber für Sie und Ihren Nachfolger bei der Unternehmensübergabe.

Frühzeitige und sorgfältige Planung bereitet einen entspannten Weg für eine geordnete Nachfolge im Interesse aller Beteiligten.

  • Aufnahme des Ist- Zustandes
  • Analyse des Ist – Zustandes mit detailliertem Vertrags- (Kompatibilitäts-) Check
  • Aufspüren möglicher Vertragskonflikte oder steuerlich unvorteilhafter Gestaltungen
  • Empfehlungen aufgrund der Analyse
  • Entwicklung von Nachfolgekonzepten
  • Erfassung und ggf. Bewertung
  • Regelmäßige Überwachung des Konzeptes und der wesentlichen Faktoren
  • Im Bedarfsfall Korrektur und Ergänzung
  • Auswahl und Prüfung geeigneter Nachfolgekandidaten – ggf. Mediation
  • Prüfung steuerlicher Konsequenzen einzelner Gestaltungsmodelle
  • Planung des Unternehmenskonzeptes nach einer Übergabe
  • Zusammenarbeit mit Notaren (auch bei Patientenverfügungen, Testamenten, Vollmachten usw.)
  • Nachfolgegestaltung mit dem besonderen Aspekt der Erbschafts- und Schenkungssteuer bei mittelständischen Familienunternehmen